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2017年塔里木大学师资引进优惠待遇
2016-11-14 18:30     (点击: )

                             
 

引进对象

 
 

引进条件

 
 

引进待遇

 
 

博士研究生

 
 

1.年龄40周岁以下;

 

2.博士研究生毕业证、学位证齐全;

 

3.身心健康,有较强的教学、科研能力。

 
 

1.聘期内提供有使用权、面积90m2住房一套,按学校住房管理规定分配;

 

2.提供科研启动资金,自科10-15万元,社科5-8万元(以项目申报立项形式给予资助);

 

3.提供计算机等办公设备购置费补助5000元;

 

4.一年期满,按引人条件进行考核,合格者有资格聘为副教授;年度考核合格,完成工作任务,年收入不低于15万元;

 

5.按国家规定缴纳社保、住房公积金,享受相关待遇;

 

6.其它未尽事宜协商解决。

 
 

硕士研究生

 
 

1.年龄32周岁以下;

 

2.硕士研究生毕业证、学位证齐全;

 

3.身心健康,第一学历为全日制本科,且本、硕专业一致或相近;

 

4.有较强的口头表达和协调能力,有较大的教学、科研发展潜力。

 
 

1.已婚硕士在聘期内提供有使用权、面积75m2住房一套,按学校住房管理规定分配;

 

2.提供科研启动资金(以项目申报立项形式给予资助)

 

3.提供计算机等办公设备购置费补助3000元;

 

4.一年期满,按引人条件进行考核,合格者有资格聘为讲师;年度考核合格,完成工作任务,年收入不低于10万元;

 

5.按国家规定缴纳社保、住房公积金,享受相关待遇。

 
 

费用报销

 
 

经招聘来校工作的,学校报销来校面试的一次往返路费以及来校工作的单程路费(均为硬卧),报销来校体检费,报销来校行李托运费(200元以内)。

 
 

应聘流程

 
 

(通过电话或邮件)与学院取得联系→双方达成意向→(来校或通过视频)面试、试讲→(来校或在当地三甲医院)体检→(持学院同意函、体检报告、面试试讲材料)到人事处签订就业协议。

 
 

其它说明

 
 

工作时间:夏季:9301330  16302030   冬季:10001400   16002000                

 

来校路线:乘火车或飞机从乌鲁木齐→阿克苏市(换乘汽车或线路出租车)→阿拉尔市(塔里木大学)

 

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