欢迎光临塔里木大学人事处主页 http://rsc.taru.edu.cn         设为首页    收藏本站    联系我们    招聘管理

 

 

当前位置: 人事首页>>管理制度>>职称评审>>正文

 
塔里木大学职员评审委员会关于规范职员申报材料的补充规定
2014-03-21 17:19 王德胜    (点击: )

2013629日塔里木大学职员评审委员会审议,现就规范职员申报材料的补充规定如下:

一、调查研究报告要求

调查研究项目原则上非重大项目评审中不予认可。调查研究报告申报程序如下:申报人向所在单位申请,单位进行审批并最终对其成果给予鉴定;高等教育教学研究项目等同于重大调研项目,评审中予以认可;撰写、起草的较高水平的调查研究报告字数不得少于5000字。(职员调研申请书见附件

二、制定管理规定、起草文件的要求

撰写的管理规定、文件等均需提供公文底稿纸的复印件,并加盖档案馆公章。

三、上述意见自下发之日期执行,由人事处负责解释。

 

 

 

塔里木大学职改办

2014321

附件【职员调研项目申请书.doc已下载
关闭窗口

版权所有:塔里木大学人事处    联系电话:0997-4680614    传真:0997-4680643    E-mail:rsc@taru.edu.cn
地址:新疆阿拉尔市塔里木大学人事处     邮编:843300     技术维护:塔里木大学人事处

建议使用1024×768分辨率   IE6.0以上版本浏览器