时间:2010年10月20日
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业务部门: 师资科、劳资科等
新进人员提前与用人单位指定联系人取得联系,告知来校时间
住房安置
用人单位负责接待,并与后勤管理处联系,安排住宿
报到登记
新进人员持毕业证、学位证、报到证、身份证(原件、复印件一份)、档案
到人事处师资科报到登记
体检
新进人员携带身份证、一寸近期彩照,由人事处统一组织到医院体检,
岗前培训
体检合格的,由人事处组织岗位培训,并考核
填报《干部履历表》
由业务人员统一组织填报《干部履历表》,并存档
安排工作,开始试用
岗前培训考核合格的,由人事劳资办公室出具调令派遣到用人单位工作,
用人单位负责安排具体工作,开始试用,试用期6个月
签订聘用合同
新进人员与学校签订聘用合同
预发工资、津贴
新进人员到当地农业银行办理工资卡,报人事处预发工资、津贴
办理落户手续
新进人员持接收证明、报到证(原件、复印件一份)、户口准迁证到阿拉尔派出所办理落户手续
办理借书证
新进人员携带身份证、一寸彩照到图书馆办理借书证
试用期满考核
试用期满后,新进人员填报《新进人员试用期满考核表》,
由所在单位、人事处组织考核
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